Führungskräfte-Workshops

Neue Impulse für eine gestärkte Führung

Motivierte Mitarbeitende, ein positives Arbeitsklima und ein Team, das gemeinsam lacht – so stellen wir uns das Arbeitsleben idealerweise vor. Doch der Alltag sieht oft anders aus:

Erschöpfte, gereizte oder überforderte Mitarbeitende sind keine Seltenheit.
Hoher Arbeitsdruck und ständige Veränderungen fordern ihren Tribut.
Fehlzeiten, Überlastung und sinkende Motivation sind die Folgen.
Ständiges Defizitdenken und Jammern lassen Stimmung und Produktivität sinken.

Viele Führungskräfte fragen sich: Wie kann ich mein Team stärken, ohne selbst auszubrennen?

Der Schlüssel

Selbstführung als Basis für Team-Inspiration

Gesunde Führung beginnt bei der mentalen Stärke der Führungskräfte selbst: Wer die eigene mentale Stärke kultiviert, kann auch andere inspirieren.

In unseren Workshops erfahren Ihre Führungskräfte deshalb, wie sie:

Durch wirksame Selbstführung widerstandsfähig bleiben – auch in herausfordernden Zeiten.
Motivation und Mitarbeiterbindung stärken – für weniger Fehlzeiten und mehr Teamgeist.
Stress frühzeitig erkennen und vorbeugen – um Überlastung und einen Burnout zu vermeiden.

Dazu erhalten sie sofort anwendbare Methoden, die den Führungsalltag erleichtern und für mentale Stabilität sorgen.

Workshop-Themen

Gesund führen. Optimismus fördern.

Eine Auswahl möglicher Workshop-Themen:

Finden Sie noch den Knopf zum Abschalten? Die Ladestation für den Akku zu kennen reicht nicht aus. Man muss sie regelmäßig nutzen.
Gesund führen- sich und andere? Ein Workshop nach dem Konzept von Dr. Anne Katrin Matyssek
Wirksam führen bei räumlicher Distanz und hybriden Teams: Effektive Werkzeuge, Methoden und Praktiken in Zeiten räumlicher Distanz.
Das haben wir schon immer so gemacht! Denk- und Verhaltensmuster aufbrechen: Positiv-Leadership für den Führungsalltag von morgen.
Das haut mich nicht um! Selbstfürsorge und Stärkung des mentalen Immunsystems für eine gesunde Führungskultur.
Na, heute schon gejammert? Das Praxisseminar: Methoden und Interventionen für den Führungsalltag.
Fehlzeiten-Reduzierung durch Anwesenheitserhöhung: Was beeinflusst die Bettkannten-Entscheidung? Die wahren Gründe für Abwesenheit.
Mensch Du bist wichtig! Wertschätzung als Gesundheits- und Produktivitätsfaktor!
Führen in der Produktion: Erfolgreich an der Basis führen.

Benefits

Die positive Wirkung einer starken Führungskultur

Nach dem Workshop …

… haben Ihre Führungskräfte mehr Klarheit und Sicherheit in ihrer Rolle.
… kennen sie praktische Methoden, um sich und ihr Team souverän zu führen.
… sind sie stressresistenter und handlungsfähiger – auch bei hoher Belastung.
… wissen sie, wie sie eine positive Teamenergie erzeugen und Mitarbeitende langfristig binden
...erkennen sie belastete Mitarbeiter*innen rechtzeitig und können unterstützen

Hintergrund

Unsere Expertise – für Ihren nachhaltigen Führungserfolg

Als zertifizierte Trainerin für DoCare® – Gesund führen, sich und andere – unterstützten ich Führungskräfte, ihre eigene mentale Widerstandskraft zu stärken und diese Stärke auch ins Team zu tragen.

Meine Ausbildung bei Dr. Anne Katrin Matyssek, einer der führenden Expertinnen im Bereich gesunder Führung und meine Qualifikation als Anwenderin für positiv Psychologie, bildet das Fundament meiner Arbeit.

Sie profitieren dabei von vielen praxiserprobten und sofort umsetzbaren Tipps, die wissenschaftlich evaluiert und in ihrer Wirksamkeit nachgewiesen sind. Mein Ansatz ist klar, pragmatisch und alltagstauglich – für eine gesunde Führungskultur, die langfristig trägt.

Verknüpfung mit Link: https://www.do-care.de/
https://www.abb-seminare.de/

Kundenfeedback

Gesundheit am Arbeitsplatz als Führungsaufgabe – wertvolle Impulse für unser Unternehmen

Claudia Colantonis motivierende und fröhliche Art in Kombination mit aktuellen, praxisnahen Themen schafft eine hohe Relevanz für unsere Führungskräfte. Seit 2021 profitieren wir von der inspirierenden und fachlich fundierten Beratung.

Besonders wertvoll war für uns die Sensibilisierung für Gesundheit im Arbeitsalltag: Unsere Führungskräfte verstehen nun besser ihren Einfluss auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden und setzen konkrete Maßnahmen um.

Wer seine betriebliche Gesundheitsstrategie optimieren möchte – insbesondere in den Bereichen Stressbewältigung, Führung, psychische Gesundheit und Ernährung – ist hier bestens aufgehoben.

Fels Vertriebs und Service GmbH & Co.Kg
Jana Hoffmann

Zahlen & Fakten

Wussten Sie schon?

Positive Leadership führt zu messbaren Vorteilen, wie Mitarbeiterzufriedenheit, geringeren Fehlzeiten und einer verbesserten Arbeitsleistung.

Quelle:
Wirtschafts- und Organisationspsychologe Dr. Markus Ebner & VAA-Vorstandsmitglied Dr. Roland Fornika, VAA Magazin, August 2024, https://www.perma-lead.com/assets/publications/2024-08_vaa-magazin_messbare-vorteile-durch-positive-leadership.pdf

Kontakt

Führung neu denken: Vereinbaren Sie ein Gespräch!

Wie können Sie Ihren Führungskräften den Rücken stärken und zugleich Ihre Teams unterstützen?

Sprechen wir miteinander: Gemeinsam finden wir heraus, wo Sie am besten ansetzen, um der Führung in Ihrem Haus eine neue und positive Dynamik zu geben.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Sie erreichen uns: +49532146785

Stärken Sie Ihre Führungskräfte mit praxisnahen Workshops zu Selbstführung, Teamgeist & Stressbewältigung. Vereinbaren Sie jetzt ein Gespräch!